Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée ALT 2026 - Apprenti(e) Conseil Juridique (F/H) vient de s&39;ouvrir au sein d’Airbus Commercial sur son site de Blagnac - Wings Campus.

Vous rejoindrez une équipe d&39;environ 25 personnes au sein du département des Affaires Juridiques Corporate.

Cet apprentissage consistera à : fournir un support juridique transverse couvrant la gouvernance, le droit des sociétés, le droit de la concurrence, les fusions-acquisitions (M&A) et l’immobilier.

Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 1 ou 2 an(s).

Tâches et responsabilités :

Encadré(e) par votre tuteur/tutrice, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Gouvernance & Sociétés cotées : Support pour le Conseil d’Administration et l’Assemblée Générale d’Airbus SE ; mise à jour des manuels et des pages web de gouvernance.

• Droit Boursier & Réglementaire : Recherches juridiques et rédaction de réponses aux demandes officielles des autorités de marchés financiers.

• Droit des Sociétés : Gestion du secrétariat juridique des filiales du groupe (approbation des comptes, renouvellement des mandats, formalités RCS).

• M&A et Immobilier : Participation aux revues juridiques (due diligence), recherches, rédaction de contrats et coordination des équipes internes et externes.

• Droit de la Concurrence : Réalisation de recherches juridiques spécifiques sur les dossiers en cours.

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau Bac&43;4 ou Bac&43;5 dans le domaine du Droit des Affaires, Droit des Sociétés ou équivalent pour un apprentissage d’une durée de 1 ou 2 an(s).

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Solides connaissances en droit des sociétés et droit boursier.

• Une première expérience ou appétence pour la gestion de projet serait un plus.

• Créativité, adaptabilité, fort esprit d’équipe et excellent relationnel. Approche orientée client.

Compétences linguistiques :

• Anglais : Courant (langue de travail quotidienne)

• Français : Courant ou intermédiaire

• Allemand ou Espagnol : Serait un plus.

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection :

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur. 
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste. 
Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste. 

Avantages liés à l’entreprise :

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s&39;étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. 
Qu&39;il s&39;agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l&39;évolution constante de vos compétences et de votre expertise. 
Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : 
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits 

Information complémentaire :

Veuillez préparer les informations suivantes :

• Code RNCP de la formation visée,

• Durée de la formation visée,

• Nature du contrat envisagé (apprentissage ou professionnalisation).

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Whatever your dream job may be, we might just have the apprenticeship for you!

You will join a globally recognized company, established on every continent and enriched by a diversity of backgrounds, expertise, and cultures.

Focused on digital technology and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to become part of this exciting journey. 

Choosing one or more years of an apprenticeship is a unique opportunity to combine the knowledge gained during your studies with hands-on application in a challenging professional environment. The Airbus team will train and support you throughout your apprenticeship, helping you grow and evolve. 
 

An apprenticeship offer entitled &34;ALT 2026 - Legal Counsel Apprentice (M/F)&34; has just opened within Airbus Commercial at its Blagnac - Wings Campus site.

You will join a team of approximately 25 people within the Corporate Legal Affairs department.

Your apprenticeship will consist of providing support covering governance, company law, competition law, mergers and acquisitions (M&A), and real estate.

This apprenticeship will start at the beginning of the 2026 academic year and will last 1 or 2 year(s).

Tasks and responsibilities:

Under the responsibility of a manager, you will develop your skills by working on the following activities :

• Governance & Listed Companies: Support for the Board of Directors and Annual General Meeting of Airbus SE; updating governance manuals and website pages.

• Securities & Regulatory Law: Legal research and drafting responses to official requests from financial market authorities.

• Company Law: Managing the legal secretariat for group subsidiaries (approval of annual accounts, renewal of board members, RCS legal formalities).

• M&A and Real Estate: Participating in legal reviews (due diligence), legal research, contract drafting, and coordination of internal and external teams.

• Competition Law: Performing specific legal research for ongoing cases.

Skills & Prerequisites:

You will integrate a BAC&43;4 or BAC&43;5 level training (Master&39;s degree) in the field of Business Law, Company Law, or equivalent for a 1 or 2-year apprenticeship.

You have the following knowledge and skills:

• Solid knowledge of corporate law and securities law.

• A first experience in project management would be an asset.

• Creativity, adaptability, strong team spirit, and excellent interpersonal skills. Customer-oriented approach.

Language skills:

• English: Fluent (daily working language)

• French: Fluent or intermediate

• German or Spanish: Would be an asset.

Our selection process: 
The review of applications is carried out by a recruiter. 
If your application is validated by the recruiter, you will be invited to conduct a deferred video interview. This video interview will be reviewed by the recruiter. 
If your application is pre-selected after this stage, it will be forwarded to the hiring manager for the position. 
The manager (and/or tutor) will organize interviews with the pre-selected candidates before choosing the final successful candidate for the position. 

Company benefits: 
Our commitment to employee well-being extends to both their professional and personal lives. From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits and perks tailored to our locations around the world (some of which are country-specific). Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the continuous enhancement of your skills and expertise. 
For more information, we invite you to visit our website: 
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits 

Additional Information: 
If this apprenticeship offer interests you, please note that the following information will be required during your application process:&34; 

• RNCP code (French National Directory of Professional Certifications) for the target qualification/program. 

• Duration of the program. 

• Type of contract envisaged by your school (apprenticeship contract or professionalization contract).

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.